{"id":1518,"date":"2010-07-15T17:51:40","date_gmt":"2010-07-15T16:51:40","guid":{"rendered":"http:\/\/format30.com\/?p=1518"},"modified":"2013-07-26T09:44:34","modified_gmt":"2013-07-26T08:44:34","slug":"construisez-un-cv-gagnant-avec-le-mind-mapping-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/format30.com\/pt\/2010\/07\/15\/construisez-un-cv-gagnant-avec-le-mind-mapping-2\/","title":{"rendered":"Construisez un CV gagnant avec le Mind Mapping – Phase 2"},"content":{"rendered":"
\"\"<\/a>
Mon CV avec DropMind<\/figcaption><\/figure>\n

S<\/strong>uite de mon article d’hier sur la construction d’un CV avec le mind mapping et le logiciel DropMind en particulier…<\/strong><\/span><\/p>\n

Cliquez sur l’image ci-contre pour lire le premier article de cette s\u00e9rie…<\/strong><\/span><\/p>\n

Nous avons termin\u00e9 la partie \u00ab\u00a0fiche signal\u00e9tique\u00a0\u00bb, qui est l’\u00e9quivalent d’une poign\u00e9e de main suivie d’une courte pr\u00e9sentation, ce que nous ferions en nous pr\u00e9sentant \u00e0 une personne que nous ne connaissons pas, dans un cadre un peu formel ou officiel…<\/p>\n

Posons-nous de nouveau la question : \u00e0 ce stade, qu’est-ce qui int\u00e9resse l’employeur ou le recruteur ?\u00a0 Que d\u00e9sire-t-il savoir ?<\/strong><\/em><\/p>\n

R\u00e9ponse :<\/strong><\/em> <\/strong><\/p>\n

Quelle est la fonction que je recherche ?<\/strong><\/em><\/span><\/h2>\n

L’\u00e9l\u00e9ment suivant de votre CV est capital : c’est la fonction pour laquelle vous postulez ! <\/strong><\/em><\/span><\/span><\/p>\n

\"Partie<\/a>
Mon CV – Fonction recherch\u00e9e<\/figcaption><\/figure>\n

En cas de r\u00e9ponse \u00e0 une offre, c’est tr\u00e8s simple : reprenez le titre de l’annonce tel quel<\/strong><\/em>.\u00a0 En cas de publication sur Internet, faites un copier-coller, <\/strong><\/em>c’est le meilleur moyen de vous assurer que vous utilisez les m\u00eames termes que le recruteur<\/strong><\/em>.\u00a0 En cas de lecture de votre CV par un logiciel<\/strong><\/em>, il est imp\u00e9ratif de retrouver le m\u00eame \u00e9nonc\u00e9 \u00e0 la lettre pr\u00e8s<\/strong><\/em> : sinon, votre CV ne sera m\u00eame pas lu, tout simplement !
\n<\/span><\/span><\/p>\n

En cas de candidature spontan\u00e9e<\/strong><\/em>, fouillez le site Internet de l’entreprise<\/strong><\/em> pour y trouver les appellations des m\u00e9tiers <\/strong><\/em>(certaines bo\u00eetes sont tr\u00e8s inventives dans ce domaine), interrogez des personnes qui y travaillent<\/strong><\/em> si vous en connaissez, sinon : prenez votre t\u00e9l\u00e9phone <\/strong><\/em>et votre courage \u00e0 deux mains (pas pratique) et appelez les <\/strong><\/em>!\u00a0 Dites-leur que vous \u00eates int\u00e9ress\u00e9s par l’entreprise, que vous d\u00e9sirez y travailler et donc que vous voulez \u00eatre s\u00fbr que vous correspondez bien \u00e0 ce qu’ils cherchent…\u00a0 Si vous le faites avec politesse et un r\u00e9el int\u00e9r\u00eat, vous avez peu de chances de vous faire \u00e9jecter :\u00a0 les entreprises sont comme les humains qui les constituent, elles aiment qu’on s’int\u00e9resse \u00e0 elles.<\/p>\n

Ins\u00e9rez la fonction en tr\u00e8s grands caract\u00e8res<\/strong><\/em> et en gras au centre de la page<\/strong><\/em>, avec encadr\u00e9 ou non, mais de mani\u00e8re tr\u00e8s visible<\/strong><\/em> : ceci doit \u00eatre votre banni\u00e8re<\/strong><\/em>, comme sur Internet !<\/p>\n

Pour \u00eatre certain que votre CV sera bien attribu\u00e9 au bon recruteur, n’h\u00e9sitez pas \u00e0 y ajouter la r\u00e9f\u00e9rence de l’annonce, m\u00eame si vous l’avez fait dans la lettre de candidature : cela peut aider un recruteur distrait \u00e0 rassembler les bonnes pi\u00e8ces au bon endroit !\u00a0 A ce stade, votre CV devrait ressembler \u00e0 ceci<\/strong><\/em> :<\/p>\n

\"Illustration<\/a>
Mon CV : Fonction recherch\u00e9e<\/figcaption><\/figure>\n

ATEN\u00c7\u00c3O <\/strong><\/em>: certaines personnes placent \u00e0 cet endroit, voire en premi\u00e8re position de leur CV, tout en haut de la page, un grand encart portant la mention \u00ab\u00a0CURRICULUM VITAE<\/strong>\u00ab\u00a0. <\/span><\/span><\/p>\n

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  1. C’est totalement inutile<\/strong><\/em> : tout le monde sait que c’est un CV ! Surtout les employeurs et les recruteurs qui en lisent parfois des centaines par jour…\u00a0 Et encore une fois, le CV \u00e9tant un des documents les plus standardis\u00e9s qui soient est facilement reconnaissable \u00e0 sa succession de blocs d’information…\u00a0 Inutile donc de faire passer votre recruteur pour le cr\u00e9tin de base incapable de distinguer un CV d’une carte postale de Plougastel !!!<\/span><\/span><\/li>\n
  2. C’est le meilleur moyen de vous faire passer pour un ringard<\/strong><\/em> : est-ce vraiment ce que vous souhaitez ?\u00a0 Non ?\u00a0 Alors, laissez tomber !\u00a0 Faites confiance \u00e0 l’intelligence de votre recruteur et ne passez pas pour le dernier plouc du pays qui ne sait pas comment r\u00e9diger un CV…<\/span><\/span><\/li>\n<\/ol>\n

    A pr\u00e9sent, l’employeur\/recruteur sait :<\/strong><\/p>\n